北森推出中型企业招聘解决方案 高可配PaaS平台支持快速定制与扩展

  在疫情这场“遭遇战”中，各行各业都在以变化来应对后疫情市场中提出的挑战。以HR为例，随着无接触模式的兴起，传统招聘模式因物理条件的制约而逐步发生改变。同时整体市场正处于理性观望的状态，人才供需变得越来越理性，企业招聘也变得越来越谨慎。

  为了应对企业提出的全新招聘需求，近日，北森推出中型企业招聘解决方案——“精智招聘”，从人才标准、岗位需求、人才画像、人岗匹配、数据智能等方面，助力企业招聘走向高质量、深层次的有效途径转型。

  在基础需求方面，北森提供端到端的全流程线上化解决方案，从招聘需求、职位管理、广告管理、简历收取、简历推荐、简历筛选、在线测评、面试管理、Offer管理、入职管理等建立招聘业务统一运行平台，将所有业务操作集中线上处理，实现招聘网络办公和数据智能化驱动。

  此外，SaaS+PaaS模式的北森，依托灵活高可配的PaaS平台，可支撑企业个性化需求的快速定制与扩展，在提升招聘工作效率的同时，增加候选人、面试官、HR的过程体验。

  应用深化方面，北森招聘运营平台基于数据的不断积累，可为企业业务优化提供基础数据保障，并通过AI挖掘为企业带来质变的业务深化。